1 2 3 4

优发app官网:民企是国企工资的5倍但民企有可能45岁会裁员该选择哪一个

时间:2022-08-06 07:58:32 来源:优发app官网下载 作者:优发app官网下载网址

  民营企业的工资是国营企业的5倍。但是如果选营企业工作,很有可能在45岁以后被裁员,由于是工作单位优化员工或者是某种原因,那么被裁员以后45岁就会失业,如果遇到这种情况,我们应该选择哪一家工作单位来让自己参加工作呢?

  其实遇到这样的问题,我认为是很好选择的,因为民营企业的工资收入是国营企业的5倍,也就相当于你在民营企业工作一年,就相当于在国营企业工作了5年,那么人的一生最多也可能只工作30多年,甚至不到40年的水平,即便你20岁参加工作,60岁退休,可能最终也就工作40年的时间,所以说你在国营企业可能需要工作40年,在这家民营企业单位仅仅只需要工作8年就可以完成国营企业单位一辈子的工作收入了。

  所以很明显选营企业工作对于自己来说更具备优势,哪怕45岁以后被裁员也是可以选营企业单位来工作的,但是我们只要保证能够工作5年以上,工作个七八年或者10年的时间,那再好不过了,那么让自己有一定的积蓄,这个时候就算45岁以后裁员,自己将来再去找工作,也是挣够了自己的一个本钱,挣够了自己一生的一个工作收入,所以说选营企业更有优势。

  而且我相信这个所谓的裁员,也并不是说所有的人都会裁员,因为不管是任何一家公司,他不可能预见到几年以后,甚至十几年以后的一个经营效果,也许你到不了45岁可能就被裁员,也许你能够正常干到60岁退休为止都是有可能的事情,因为一个企业的经营效益并不是企业的内部能够决定的,它主要还是依靠于市场来决定的,如果市场销量好,销路好,自己企业的经营利润高,那么我相信长久的存在下去也是完全没有问题的。

  再加上如果出现部分裁员的情形,如果说你做的是非常的优秀,非常的突出,那么我相信对于一些优秀员工,企业单位是不会考虑优先去裁掉这项的员工的,他应该首先裁员的是那些不够优秀不够努力,不够勤奋的员工,所以说只要自己努力工作踏实肯干,那么保住自己的职位,保住自己的工作还是有可能的事情。

  综上所述,很明显,国营企业和这家民营企业相比,那么民营企业还是占有很大的优势,毕竟是5倍的工资,这种情况下是不一定能够找得到的,而且如果你一旦失去这样的机会,我相信将来你如果再后悔的话,那么可能说是后悔莫及,没有任何的作用和好处了,对于自己来说,所以说果断的去选营企业,踏踏实实让自己工作,最终得到的回报要远远高于国营企业,这种情况对自己来说才是受用的。

  感谢阅读,每天讲讲退休知识那点事,本人专注于社保和退休领域,有喜欢我文章的小伙伴可以加我的关注,谢谢大家。